第456章全球布局，给台积电的糖衣炮弹

    说白了，一切成果说话。

    高校搞科研，都是非升即走。

    管你985博士，还是C9博士，达不到考核要求，做不出成果，直接走人。

    同样，在企业也是如此。

    哪怕是庞立果，若是翼龙3000基带研发失败，连累着鲲鹏700和鲲鹏702SOC全部扑街，让王逸百亿投资都打水漂。

    那王逸也会让他走人！半导体行业，没有第二次机会！聂政混迹多年，最是清楚这些潜规则，连忙表态：“王董，您放心，我一定全力以赴，明年年底之前，一定做出28纳米的CPU来！”

    “好，我等着给你庆功！”

    王逸平静开口，接下来，就看各个研发中心的表现了。

    现在几个研发中心，CPU、GPU、AI芯片三大业务，全部投资。

    但后续的资金支持，就得看各个研发中心的表现了。

    说白了，就是养蛊，内部竞争。

    同一事业部不同研发中心之间竞争。

    不同事业部之间也会竞争。

    成果突出的研发中心，加大投资力度，提升战略层级，年终奖拿到手软。

    成果一般的研发中心，减少资金支持，进入待定考核，年终奖也就别想了。

    至于成果太差，甚至没成果的研发中心，换帅，降薪降职，裁员，甚至整个事业部砍掉，都是有可能的。

    虽然之前的威盛是半导体养老院，但王逸可不会让他们真的养老。

    王逸收购威盛，大手笔投入研发资金，是要成果，要赚钱的。

    只要能搞出成果，待遇，地位，都不成问题。

    但花了钱，搞不出成果，那王逸也会让对方知道，什么叫做资本家的手段！随后，王逸又找上威廉姆斯：“威廉，帝都这边的CPU研发中心和NPU研发中心，都交给你一手负责。还有海外的半人马团队，也是你负责。”

    毕竟NPU也是和集显一样，集成在CPUSOC内部的。

    当下电脑的CPUSOC包括CPU，集成的核显，未来还会集成NPU。

    像是GPU部门，若是研发出强大的GPU，王逸会单独推出。

    若是研发的GPU性能太差，王逸也不好意思当做独显推出，不够丢人的。

    到时候，直接和CPU封装在一起，做成CPU的核显。

    就像明年英特尔的三代i5一样，集成英特尔核芯显卡2500。

    什么水平呢？

    大概相当于台式机的GT210，入门级独立显卡。

    用于办公、学习不成问题，游戏的话，只能玩2D的，比如CF、DNF之类，3D的想都别想。

    同样，S3graphic若是给力，搞出的CPU赶得上英伟达同代的中端显卡，王逸都会给其量产，做成独立显卡。

    但若是只相当于入门级的低端显卡，那只能做成CPU的核显。

    若是连入门级显卡都做不出来，那S3graphic也没存在的必要了。

    “好的，董事长，我会搞定一切。”威廉姆斯郑重道。

    一个CPU研发中心总部，两个NPU研发中心，一下子三个核心部门都交给自己，足见王逸对他的信任。

    没办法，对于海外团队，王逸也不了解。

    让其他人挂帅，也镇不住。

    只能让威廉姆斯上。

    那么短的时间内研发出鲲鹏702SOC，并且实现了40纳米吊打高通28纳米的壮举，威廉姆斯一战封神，已经成为半导体领域的顶流。

    有他挂帅，海外的半人马团队都说不出什么。

    业绩在那放着。

    谁敢嚣张，除非做出一款干翻英特尔的CPU。

    但可惜，当下的半人马团队早就没了这样的能力，做梦都赶不上。

    那就只能对威廉姆斯服服帖帖。

    另一重考量则是王逸信任威廉姆斯。

    威廉姆斯这人并不贪恋权势，相反任人唯贤。

    像是乔治和张潮，都是威廉姆斯举荐提拔的，如今都独当一面了。

    若是换了别人，绝不会让乔治和张潮这种有希望威胁到自己的得力下属出头，任何出头的机会都会全面扼杀！

    而且威廉姆斯抗压能力强，善于带队开荒，是一个合格的元帅。

    王逸自然会重用！

    “至于汉城（武汉）那边的GPU研发中心，暂时由现在的技术总监担任。你作为星逸半导体总的一把手，做好考核工作，若是那人不合格，咱们再换！”王逸嘱咐道。

    “是！”威廉姆斯应道，只感到肩膀上的担子又重了。

    现在星逸半导体有手机SOC事业部，手机基带事业部，综合芯片事业部。电脑CPU事业部，GPU事业部，AI芯片事业部。

    每个人事业部都有自己的一把手，有自己的研发总监。

&>> --