br>头部主播，也不过是一只待宰的羔羊而已。<br><br>但是高瓴的两个大型BG可不一样。<br><br>牵一发而动全身，现在单单研发人员，就超过了三万人，直逼四万，后期随着业务不断增多，那可是剑指十万级的恐怖存在。<br><br>而制造工人和职能打工人，那就更多了。<br><br>现在高瓴林林总总的人加起来，把直属营销什么的算上，已经是超过十万人的大型就业巨无霸。<br><br>就算是BUG级存在的富士康，在高瓴面前都是需要掂量掂量自己的分量。<br><br>现在的高瓴，已经是一家横跨电子科技，汽车工业，芯片制造，电池制造，小型家电等几个大品类的大型跨国企业。<br><br>现在就算是哪个势力想插进来一手，那都得掂量掂量自己的实力。<br><br>现在高怀钧手下人实在是太多了，已经大到了你想关闭公司，政府都不让你关闭的程度。<br><br>高瓴的业绩情况，在公布出去之前，就第一时间被高瓴内部的员工给知道了。<br><br>这群人，是最关心高瓴的报表和业绩的。<br><br>因为高瓴是一个和业绩以及利润正相关发放绩效和奖励的公司，项目组业绩高，增长幅度快，那么你的绩效和奖金就越多。<br><br>自然，所有人，包括研发端的人，都会用C端思维来思考问题。<br><br>这可以有效的避免大锅饭。<br><br>“卧槽！公司这业绩也太夸张了，总业绩差不多有4500个亿？”<br><br>“对的，4500个亿，差不多640个亿美丽元的销售额了，这简直就是帅毙了。”<br><br>“这销售额提升很大啊，今年我们高瓴宋研发组，又可以多拿一些奖金了，嘻嘻。”<br><br>“艹！我是在高瓴明和高瓴仰望研发组的，今年是真的吃大亏了。”<br><br>“不能这样说，仰望这个领航的姿势，你们的奖金，是有保证的。”<br><br>“也是！”<br><br>“高瓴今年可以排到福布斯五百强排名第几名啊？”<br><br>“按照2016年年中发布的2015年福布斯世界五百强排名来粗略套算，能够排在联合丽华前面，排名在153名的水平。而在去年，我们只排到了215名左右的位置。”<br><br>“卧槽！”<br><br>“卧槽！牛逼！”<br><br>“高瓴实在是太牛了！”<br><br>“世界五百强居然都可以排到前两百，以前这可是华国垄断性的国有企业才能涉足的领域啊！”<br><br>这样的消息，几乎是在瞬间，在高瓴华国大大小小的各个办公室里头传遍了。<br><br>高瓴今年进入世界五百强前两百名，现在看来，那是板上钉钉的事情了。<br><br>高瓴现在横空出世级别的销售数量，现在不要说友商了，就算是自己的员工，都是有点懵了！<br><br>自己所在的企业，越来越牛逼了？<br><br>高瓴现在不是一个和粗粮一样的纯线上公司，也不像它家一样，只是做一家外国零部件的组装厂型的公司，留在国内的产业链非常少，雇工的员工也非常小。<br><br>这样一家企业，单单给予政府的税金，都是上千亿之巨！<br><br>这还没有算上属下接近十亿人的员工所缴纳的个税，那也是一个天文数字!<br><br>高怀钧看到>> --