沈远目不斜视在她眼前走过时，她又咬牙切齿的腹诽：什么啊，我这么一个活生生的人，还是你的女人，连看都不一看眼吗？好好好，到了公司就装冷漠是吧！

    其实她哪里知道，沈远向来没有看两侧工位的习惯，在公司走路都是盯着前方，而且他现在还要去开会。

    他连自己办公室都没回，直接来到了2号会议室。

    交接小组已经悉数到齐，人力资源的钟宇，财务的刘兰，瑜伽馆长佟雯和另外两位同事都在场。

    付樱子也在，沈远要求她参与自己的每个会，而且还要做会议记录。

    钟宇一看到沈远进来，连忙起身抽开主位的椅子，然后笑着打招呼：“沈总。”

    沈远微微点头，随即坐下来道：“大家长话短说，关于四间瑜伽馆的交接进展和遇到的问题。”

    大家不由自主坐直了身体，明明沈远年纪不大，但总是无形之中散发着威严。

    第一个开口的时候是刘兰：“沈总，从这两天来看，那边的账目账册都比较完善，也没有什么坏账，公司账上虽然现金不多，但是加上持续的业务订单收入，维系是没有问题的。”

    沈远点点头，然后扫视一圈：“下一个。”

    钟宇举了下手，郑重的说道：“员工没有出现大量要离职的情况，但是员工们都担心这个月工资能不能按时发放，我已经给他们做了承诺可以准时发。”

    “但是管理岗位有两名店长提出离职，根据她们的说法，是觉得压力太大，收入也不稳定，我安抚了她们，她们答应再考虑两天。”

    “最后就是四个馆里的氛围有些沉闷，大家工作情绪不高，这个可能跟收入有关系。”

    沈远若有所思的点点头，接着看向刘兰：“瑜伽教练们的平均工资是多少？”

    刘兰对数据很熟稔：“平均工资是8000，近三个月最高的是3万，最低的是4000。”

    “做业务的，贫富差距大这很正常，但是这个整体收入确实低了些。”

    沈远拿景福的瑜伽馆做了对比，接着又道：“下一个。”

    这次开口的是佟雯：“这四家瑜伽馆的客源都比较稳定，除了周边小区的客源，主要依赖老带新，缺乏新客户的开发。另外这几个店周边的瑜伽馆不少，同质化严重，竞争比较激烈。”

    “下一个。”

    “.”

    “下一个。”

    “.”

    等5个人都说完，沈远对4间瑜伽馆的情况有了一定了解，顿了顿道：“你们的方案呢？出来没有？”

    “有的。”

    钟宇拿出早就准备好的报告递上前去：“沈总，这是我们今天讨论出来的草案，您一边过目我一边讲。”

    “我们觉得刚刚完成交割，没必要大动干戈，因为现在人心不稳，再者瑜伽馆的基本盘都在。重要岗位方面，财务，行>> --